Ana Sayfa Arama Galeri Video Yazarlar
Üyelik
Üye Girişi
Yayın/Gazete
Yayınlar
Kategoriler
Servisler
Nöbetçi Eczaneler Sayfası Nöbetçi Eczaneler Hava Durumu Namaz Vakitleri Puan Durumu
WhatsApp
Sosyal Medya
Uygulamamızı İndir

EYT’Yİ KAÇIRANLAR DİKKAT! KADEMELİ EMEKLİLİKTE YAŞ VE PRİM TABLOSU GÜNDEMDE

8 Eylül 1999 sonrası sigorta girişi bulunan ve EYT düzenlemesinden

8 Eylül 1999 sonrası sigorta girişi bulunan ve EYT düzenlemesinden yararlanamayan milyonlarca çalışanın yakından takip ettiği kademeli emeklilik konusu yeniden gündemde. Kamuoyunda konuşulan yaş ve prim formülleri özellikle 1999-2008 yılları arasında sigortalı olanların dikkatini çekiyor.

EYT düzenlemesinin ardından gözler, 8 Eylül 1999 sonrasında çalışma hayatına başlayan vatandaşların emeklilik şartlarına çevrildi.

TBMM kayıtlarında da 8 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 tarihleri arasında sigorta başlangıcı bulunanların emeklilik yaş ve prim şartlarının kademeli olarak düzenlenmesini amaçlayan kanun teklifi bulunuyor. Ancak düzenleme henüz yasalaşmış değil.

Bu gönderiyi Instagram’da gör

Kırklareli Haberleri (@kirklarelihaberleri)’in paylaştığı bir gönderi

Kulislerde konuşulan yaş ve prim şartları

Kademeli emeklilik konusunda kamuoyunda ve sosyal medyada paylaşılan taslak/beklenti tablolarında şu rakamlar öne çıkıyor:

1999-2000 girişliler:
Kadın: 44 yaş – 6.475 prim günü
Erkek: 46 yaş – 6.475 prim günü

2001 girişliler:
Kadın: 43 yaş – 6.400 prim günü
Erkek: 45 yaş – 6.400 prim günü

2002 girişliler:
Kadın: 45 yaş – 6.550 prim günü
Erkek: 47 yaş – 6.550 prim günü

2003 girişliler:
Kadın: 46 yaş – 6.625 prim günü
Erkek: 48 yaş – 6.625 prim günü

2005 girişliler:
Kadın: 48 yaş – 6.775 prim günü
Erkek: 50 yaş – 6.775 prim günü

2006 girişliler:
Kadın: 49 yaş – 6.850 prim günü
Erkek: 51 yaş – 6.850 prim günü

2007 girişliler:
Kadın: 50 yaş – 6.925 prim günü
Erkek: 52 yaş – 6.925 prim günü

2008 girişliler:
Kadın: 51 yaş – 7.000 prim günü
Erkek: 53 yaş – 7.000 prim günü

DİKKAT: BU TABLO HENÜZ RESMÎ DEĞİL

Kamuoyunda paylaşılan bu yaş ve prim rakamlarının kesinleşmiş veya yürürlüğe girmiş emeklilik şartları olmadığı özellikle belirtilmeli. Nihai yaş ve prim şartları ancak ilgili düzenlemenin TBMM sürecini tamamlayarak yasalaşması halinde belli olacak.

Bu nedenle çalışanların sosyal medyada paylaşılan tabloları kesinleşmiş bir hak olarak değerlendirmemesi gerekiyor.

Olası bir düzenlemeyi yakından takip eden vatandaşların ilk sigorta başlangıç tarihlerini, SGK hizmet dökümlerini ve toplam prim gün sayılarını kontrol etmelerinde fayda bulunuyor.

Peki sizin ilk sigorta girişiniz hangi yıl? Kademeli emeklilik düzenlemesi sizce nasıl olmalı?